Coaching für Fach- & Führungskräfte

Neue Perspektiven gewinnen. Klarer handeln. Nachhaltig wachsen.


Systemisches Coaching sieht den Menschen nicht allein. Es betrachtet immer auch das Umfeld – beruflich und privat.

Denn Herausforderungen, Entscheidungen und Veränderungen entstehen im Zusammenspiel mit anderen Menschen, Rollen und Strukturen.


In meinem Coaching unterstütze ich Sie dabei, Zusammenhänge klar zu erkennen. Und neue Handlungswege zu finden.

Dazu nutze ich gezielte Fragen, Reflexion und klare Methoden. So werden Muster sichtbar, die Ihr Denken und Handeln bisher geprägt haben. Das schafft Raum für neue Sichtweisen. Und für bewusste Entscheidungen.


Gemeinsam stärken wir Ihre Ressourcen und Fähigkeiten. Und entwickeln Lösungen, die zu Ihnen passen – zu Ihrer Rolle und Ihrer aktuellen Situation.


Im Coaching gewinnen Sie:


  • mehr Klarheit in komplexen Situationen
  • neue Sichtweisen auf Herausforderungen und Entscheidungen
  • Zugang zu eigenen Ressourcen und Stärken
  • nachhaltige Strategien für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung



Mein Ziel ist es, Sie dabei zu begleiten, eigene Lösungen zu finden. Und Veränderungen umzusetzen, die wirklich tragen.

So gehen Sie gestärkt, klarer und sicherer Ihren weiteren Weg – beruflich und persönlich.

Coaching in Offenburg und Freiburg

Klarer sehen. Neue Wege gehen.


Im systemischen Coaching stehen für mich lösungsorientierte Gespräche und die Förderung Ihrer Selbstreflexion im Mittelpunkt. In einer Atmosphäre von Respekt, Wertschätzung und neugieriger Offenheit arbeiten wir gemeinsam an Ihren Themen.


Ausgehend von Ihren persönlichen Zielen unterstütze ich Sie dabei, Ihre Denk- und Handlungsmöglichkeiten zu erweitern. Gemeinsam entwickeln wir neue Perspektiven und konkrete Lösungsansätze, die Sie direkt in Ihrem beruflichen oder privaten Alltag umsetzen können.


So entsteht Schritt für Schritt mehr Klarheit, neue Handlungsspielräume und nachhaltige Veränderung.

Meine Haltung im Coaching

Meine Haltung als Coach ist systemisch geprägt. Sie basiert auf Wertschätzung, Offenheit und dem Blick auf Ressourcen. Ich sehe Menschen nicht isoliert. Ich betrachte immer ihr Umfeld: Beziehungen, Rollen und Organisationen. Ich gehe davon aus: Lösungen sind oft bereits im System vorhanden.


Meine Aufgabe ist es, dabei zu unterstützen, sie sichtbar zu machen. Ich helfe meinen Klientinnen und Klienten, neue Perspektiven zu entwickeln.  Und ihre eigenen Stärken zu nutzen. So entstehen Veränderungen, die selbstbestimmt und nachhaltig sind.

Coaching-Prozess

Grundsätzlich entscheiden Sie, wie lange das Coaching genutzt wird. Je nach Zielsetzung des Coachings variiert die Anzahl und Häufigkeit der Coaching-Sitzungen. Ich biete Ihnen eine längerfristige Begleitung oder eine kurzfristige Intervention an. Die einzelnen Treffen können abhängig von Ihrem Anliegen 2-10 Stunden dauern und finden i. d. R. in einem Abstand von 1-3 Wochen statt.

Online & Präsenz-Coaching

Coaching kann in Präsenz und Digital durchgeführt werden. Beides hat Vor- und Nachteile für die Klienten. Das Präsenz-Coaching ermöglicht einen schnellen persönlichen Vertrauens- und Beziehungsaufbau. Andererseits braucht dieses Format viele Ressourcen, wie z. B. Zeiten für An- und Abfahrt, Fahrtkosten, Raummiete etc. Online-Coaching dagegen kann sehr schnell zum Einsatz kommen. In verschiedenen Konflikt- oder Krisensituationen ist das sehr vorteilhaft. Der für das Coaching wichtige Vertrauens- und Beziehungaufbau benötigt im Online-Format mehr Beachtung und Zeit. Besonders effektiv ist Online-Coaching für Menschen, die viel unterwegs oder beschäftigt sind.

Ihre Vorteile

  • Verbessern Ihrer Chancen auf dem Arbeitsmarkt
  • Stärken Sie Ihr Profil
  • Entwickeln Sie sich persönlich weiter
  • Professioneller Coachingprozess mit Wertschätzung und Reflexion

Coaching-Themen

  • Karrierecoaching für Berufseinsteiger
  • Bewerbungscoaching (Lebenslauf, Vorstellungsgespräch)
  • Coaching für Führungskräfte (Leadership)
  • Karriere-Neuausrichtung / berufliche Neuorientierung
  • Coaching 50+ (Neuorientierung, Sinnfindung, Vorbereitung Ruhestand)
  • Stressmanagement & Resilienztraining
  • Zeit- & Selbstmanagement
  • Entscheidungsfindung
  • Werte- und Zielklärung
  • Konfliktcoaching
  • Kommunikationscoaching
Mehr erfahren

Ihr systemischer Coach in der Ortenau - zertifiziert und professionell

Professionalisierung und eine fortwährende Qualitätssicherung im Coaching sind für mich selbstverständlich. Ich bin nach einem anerkannten und standardisierten Zertifizierungsverfahren durch den Deutschen Verband für Coaching und Training (DVCT e.V.)   zertifiziert.

Coaching in Offenburg und Freiburg

Mein Coaching biete ich online an -  abgestimmt auf Ihre Bedürfnisse. Gerne führe ich mit Ihnen vorab ein kostenloses Erstgespräch (30 Min.) per Zoom. Hier können Sie schauen, ob Coaching das richtige Format für Sie ist. Wenn es für Sie passt, dann geht es weiter mit:

  • Auftragsklärung

    Wir klären gemeinsam das Anliegen, Ziele und Rahmenbedingungen, um einen klaren und tragfähigen Coachingauftrag zu vereinbaren.

  • Zielklärung

    Gemeinsames Herausarbeiten und präzises Benennen eines gewünschten, realistischen und überprüfbaren Zielzustands.

  • Analyse & Perspektivwechsel

    Wir erkunden das Anliegens im Kontext relevanter Systeme sowie dem Einnehmen neuer Perspektiven zur Erweiterung von Handlungsmöglichkeiten.

  • Ressourcen & Lösungsentwicklung

    Aktivierung vorhandener Ressourcen und Entwickeln passender Lösungsansätze zur Erreichung des vereinbarten Ziels.

  • Umsetzung & Transfer

    Planen konkreter Schritte und Übertragen der erarbeiteten Lösungen in den Alltag zur nachhaltigen Umsetzung.

  • Reflexion & Abschluss

    Rückblick auf den Coachingprozess, Bewertung der Zielerreichung und bewusster Abschluss mit Blick auf Nachhaltigkeit und Selbststeuerung.